Leder for personal og utviklingsavdelingen

Fellesforbundet

Leder for personal og utviklingsavdelingen

Vil du være med å videreutvikle Norges største forbund i privat sektor?

Fellesforbundet er med sine 160.000 medlemmer det største forbundet i privat sektor i Landsorganisasjonen i Norge. Fellesforbundet har 170 ansatte fordelt på hovedkontoret på Lilletorget i Oslo og på 15 distriktskontorer over hele landet. Les mer på www.fellesforbundet.no. 


Personal- og utviklingsavdelingen har varierte oppgaver innen hele personal-, kompetanse- og organisasjonsutviklingsfeltet, samt HMS/internkontroll og søker nå etter leder til avdelingen.

Leder for Personal- og utviklingsavdelingen

Fellesforbundet står overfor spennende organisatoriske utfordringer, og vi søker en engasjert og initiativrik lagbygger til en sentral rolle i dette viktige utviklingsarbeidet. Vi søker deg som brenner for personal- og kompetanseutvikling og ønsker å gjøre en forskjell. Du skal lede en avdeling med to dedikerte medarbeidere, og sammen har dere ansvar for blant annet:

  • Operativt og strategisk HR-arbeid
  • Kompetanseutvikling og lederstøtte
  • Kultur- og organisasjonsutvikling
  • Rekruttering
  • HMS
  • Samarbeid med arbeidstakerorganisasjonene
  • Ansvar for gjennomføring og utvikling av personaladministrative oppgaver
  • Rådgivning og veiledning innen personalfaglige spørsmål

Du har relevant høyere utdanning og erfaring på ledernivå fra personalområdet, gjerne også fra endringsledelse. Din lederstil bør preges av både diplomati og stå-på-vilje. Av personlige egenskaper må vår nye avdelingsleder ha en utpreget serviceinnstilling, samt evne til å jobbe selvstendig og strukturert. Du må også ha gode kommunikasjons og samarbeidsevner.  Interesse for og erfaring med digitalisering innen HR-området og med utvikling av nye arbeidsformer er en stor fordel.

Vår nye leder må forstå arbeidslivets spilleregler, den norske modellen og samspillet med tillitsvalgte i en større desentralisert organisasjon.

Fellesforbundet kan tilby en variert og selvstendig lederstilling med spennende utfordringer og stort rom for egne ideer og initiativ.  Du må trives med å jobbe i et hektisk miljø preget av samfunnsengasjerte medarbeidere.  Du rapporterer til forbundsleder.

Vi tilbyr konkurransedyktig lønn og gode pensjons- og forsikringsordninger. Som ansatt i Fellesforbundet har du mulighet til å styrke din faglige og personlige kompetanse gjennom arbeidsoppgaver og kurs/videreutdanning.

Arbeidssted er forbundets hovedkontor på Lilletorget i Oslo.

Fellesforbundet ønsker en arbeidsplass preget av mangfold med ansatte med ulik bakgrunn, utdanning, realkompetanse og livserfaring.

For eventuelle spørsmål, kontakt Anne Marit Heber Nærby i Compass Human Resources på 924 49 114. Søknad med CV sendes snarest via søkeknappen. Søknader behandles fortløpende.

Nøkkelord HR, Kompetanseutvikling, Utvikling, Organisasjonsutvikling, Personal og ledelse
Bransjekategori Interesseorganisasjoner
Bransje Arbeidstagerorganisasjoner
    

Om denne stillingen

Arbeidsgiver Fellesforbundet
LILLETORGET 1
0184 OSLO
Nettside www.fellesforbundet.no
Tiltredelse Snarest
Lønn Etter avtale
Søknadsfrist Snarest
Arbeidsplass Oslo
Tittel Leder for Personal- og utviklingsavdelingen
Sektor Organisasjoner
Stilling Fulltid
Omfang Fast
Antall stillinger 1

 

Anne Marit Heber Nærby
Consultant
amhn@compass.no
+4722007700
+4792449114